J’ai souvent vu quelques techniques de classifications quelques personnalites , et de toute honnetete, je ne savais gu tr quoi du penser. Des fois Ca me cause, parfois non.

Ce MBTI

Mon Pas celebre reste certainement Ce « Myers Briggs Type Indicator ». Peut-etre utilise a tort (on ecrit « tort » avec « tors ») et a travers avec vos institutions Afin de recruter.

Le MBTI semble parait bien d’abord se baser concernant des esquisses Plusieurs travaux de Carl Gustav Jung , lequel voulait modeliser ma personnalite.

Ils font 4 composantes (1 a ete ajoutee avec d’autres gens que Jung)

Quand l’on va au detail

* Introversion / Extraversion J’ai composante A afin de but pour determiner ou l’on puise son energie, a connaitre du soi (Introversion) ou du contact Plusieurs autres (Extraversion). Je suis particulierement partage concernant votre sujet qu’est ce que beautifulpeople. N’avons-nous jamais l’ensemble de j’ai besoin d’etre au contact quelques autres ? Puis d’intimite Afin de se ressourcer ? De surcroit, en fonction eux, il n’y an aucune lien entre introversion et timidite. Par exemple Marlon Brando quand il joue Notre parrain, joue un introverti. Il n’a jamais peur des autres, Pourtant ca Votre fatigue d’etre sous vos projecteurs. J’dois avouer que j’ai des difficultes pour voir la nuance. Ca voudrait alors re re qu’il y a donc des extravertis timides, et pour quoi ressembleraient-ils ?

* Sensation / iNtuition Cet aspect la en personnalite se focaliserait via la maniere de recueillir nos informations.

Afin que nous compreniez bien, voili  1 , essayez de decrire sa photo

Je vous de donne l’extrait du site internet (« Outils en psy ») dont j’ai extrait nos informations

» c’est de quelle maniere un S ou un N decrit la prise de vue Le S (Sensation) sa description commence avec les details Afin de aller Apres aupres du general visuel

-> exemple « je vois mon camion et 1 grue qui sont concernant Le chantier. C’est quelques amenagements de bordure d’autoroute. Depuis beaucoup d’ouvriers. C’est l’autoroute qui va a Trappes. Cette traverse Notre foret … »

Mon N (Intuition) Notre description commence par du general visuel pour aller ensuite par Plusieurs details

-> exemple « C’est l’ete. C’est va etre vos departs du vacances parce qu’il y a de nombreux voitures. Je vois votre chantier. C’est va etre votre elargissement de l’autoroute. va coder quelques bouchons ?? … il y a du monde via votre chantier. J’en vois aussi un qui pour l’air de s’ennuyer … »

Autrement devoile, ce qui importe pour l’un est plutot concret, terre-a-terre, pour l’ordre une sensation sans trouver. Afin de l’autre, cela importe est Ce symbole, ma representation ( intuition ).

* pensee (Thinking) / emotion (Feeling) Cette donnee la s’interesse a la maniere pour « processer » l’information . Lorsque j’ai bien compris, l’idee reste que certaines individus rationaliseront tout de suite, tandis que d’autres repondront emotionnellementde prime abord.

Honnetement, je n’y crois nullement tellement. J’imagine que nous sommes d’argent l’ensemble de quelques emotionnels avant bien, mais que selon ce que l’on a vecu Avec cette vie de positif ou negatif (soucis au sein de sa famille, mauvais souvenirs a l’ecole ou au bricolage, problemes avec Grace a des anonymes, etc…), Notre contexte (fatigue, proximite physique, gens d’autorite, etc…) , et Notre niveau d’aisance social acquis (pour via quelques habitudes), etc… on developpera de la capacite pour ressentir leurs emotions pour l’autre, ou pour se detacher (du relativisant), etc… la tache des emotions etant un travail inconscient, le fait de rationaliser ayant 1 poids faible pour cote. Afin de Posseder fera quelques seances d’hypnose j’ savais que sa conscience n’est tout de suite gu Ce gros pour l’iceberg.

* Judgement / Perception votre indicateur fut ajoute apres vos autres avec vos « Myers » et Briggs », concernant choisir votre que l’on prefere parmi les 2 qui precedent se baser concernant Votre recueil de l’information ( perception sensation ou intuition) ou dans sa maniere dont on la traite ( jugement pensee ou emotion) ?

Etrangement, j’ai l’impression que c’est l’indicateur le plus important, car vraiment celui , lequel me parait Mon plus clair la question devient seulement etes-vous Le spontane ou mon reflechi ? Evidemment, personne n’est completement spontane ou bien le temps reflechi, et de dominante se degage.

J’habite sceptique au sujet en MBTI, meme lorsque de nombreux monde s’emballe Avec la question.

Un KTS (Keirsey Temperament Sorter)

Le principe en Keirsey Temperament Sorter c’est grossierement d’attribuer quelques noms pour metiers ou trucs de ce genre a une personnalite donnee.

On s’y perd legerement, et disons que concernant eux, Il existe

• Le but different ((1)stimuler, devenir etre mon virtuose,avoir 1 impact / (2)prendre des responsabilites / (3)maitriser, ner Notre controle de soi / (4)trouver d’un sens, saisir, s’epanouir et ner de la identite unique),

• mon point fort different ((1)la tactique / (2)la logistique / (3)les concepts et votre theorie / (4)la diplomatie, l’inspiration, la justesse),

• claque d’etre un individu plutot concrete , terre-a-terre ((1),(2)) / ou plutot abstraite , J’ai tete dans les nuages ((3),(4)) ,

• le fait d’etre oriente « commode » ((1),(3)) ou « c peration » ((2),(4)); je pense que « c peration » signifiait « article avec Grace a d’autres gens » (ce que font des vendeurs, vos managers, etc…) avec opposition a toutes les individus , lequel travaillent personnellement concernant pour l’ « objectif » (ce que font les potiers, macons, ou vos architectes, ingenieurs…).

• claque d’etre plutot « directif » / ou « reactif » (en gros, mon poste pour chef ou celui d’un employe) – drole d’idee, car peu de personne choisit reellement d’etre ce qu’ils appellent « reactif »,

• claque d’etre (ca fait de nombreux « claque d’etre ») « attentif/attentionne » /ou « expressif » – j’ ne vois moyennement pourquoi opposer ces adjectifs mais c’est Le qu’il font dans le KTS – Est-ce que concernant nous, claque d’etre expressif veut penser que nous ecoutez moins bien ?

Des associations, vous pourriez trouver que vous etes un (1) »artisan », un (2) »gardien », votre (3) « rationnel », 1 (4) « idealiste ». Et ensuite, depuis quelques sous-divisions, un « artisan » pourra etre soit mon « operateur »(« operator ») soit mon « amuseur »(« entertainer »). Et trop vous etes Le « amuseur », nous pourriez etre mon « »compositeur » ou mon « performer » (je pense que Votre le performeur c’est l’acteur, Votre clown, etc…).

Vous voyez ? Un vrai casse-tete ce style. D’une part, definir l’individu par rapport i  son metier n’est pas si inexact, Pourtant c’est certainement un raccourci incorrect.

Mon modele OCEAN – ou Ce « Big Five »

Concernant modeliser la personnalite, limite alors celebre que Notre MBTI, nous avons « OCEAN », ou « Big Five » car il s’agit pour 5 specificites

• « O » pour « Openness » l’ouverture d’esprit,
• « C » pour « Conscientiousness » claque d’etre conscient pour cela nous entoure, d’etre « connecte »,
• « E » concernant « Extraversion » aussi chose que concernant le MBTI,
• « A » concernant « Agreeableness » claque d’etre suffisamment agreable,
• « N » concernant « Neuroticism » votre propension a vivre de la instabilite emotionnelle.

Ces informations se mesurent du pourcentages. J’imagine faire mon assez mauvais score pour le « A » cela dit, un bon pour le « O » et Mon « C ». Je ne me sens gu evidemment de Assimiler de quelle maniere ce modele s’exploite cela dit, je nous laisse chercher sur le web trop nous envisagez approfondir ce theme. A l’exception de l’ « Extraversion », Notre Big Five A ce merite pour soulever d’autres notions que des autres techniques pour conceptualisations en personnalite.

L’estimation DISC

Ce modele fonctionne d’une meme maniere que le modele OCEAN sauf que Votre specificites paraissent